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幹一番事業帶一支隊伍打一片天下

7月4日，專程前往成都參加成都金威首期年產20萬噸工程開工儀式的集團李文岳董事長，董事紀檢組長趙雷力，廣控常務董事、財務總監李偉強，在集團董事副總經理、金威啤酒集團董事局主席葉旭全的陪同下視察成都金威公司的工作，現場察看了成都金威正在建設的工程，並在成都金威公司幹部會議上作重要指示。

李董事長首先對成都金威的工作給予肯定，鼓勵成都金威的開拓者們繼續努力。他說，在座的各位都是金威事業的功臣，許多人隨著金威的發展轉戰南北。在葉董的帶領下，在大家的共同奮鬥下，金威才有今天的發展，希望在座的老金威人用自己的實際行動，以幹一番事業的精神，帶出一支好隊伍，在成都打出一片金威的天下，使金威啤酒成為四川啤酒的第一品牌。

李董事長從三個方面談了對成都金威工作的意見。他說：第一，成都金威要在成都站穩腳，隊伍建設要放在第一位。塑造一支誠信廉潔、有幹勁有事業心的隊伍，要靠老金威人自覺實踐廣控企業文化、金威企業文化，並把這些傳遞給新的員工。大家都要看到，有了金威的發展才有我們個人的發展和前途，要把自己的事業與金威的事業聯繫起來；第二，金威要在成都乃至四川樹立品牌，不但要靠廣告宣傳、產品質量，更要靠金威每一個員工的表現和形象來塑造和傳遞金威的品牌，這就要求我們的銷售隊伍比其他的更好、更專業。因此，銷售隊伍的培養，除了技巧的傳授，還有廣控和金威文化的落實，要通過每一個銷售人員把品牌形象傳遞到每一個終端網路；第三，要加強企業文化的建設。除了成都金威已建立的人事制度、行政制度的制定，還要重視抓緊其他制度的建立，通過執行制度，建設一支好隊伍，領導班子更要以身作則，在新員工中間起到表率作用，讓他們儘快接受和融入金威文化。

葉旭全董事要求成都金威公司幹部要深刻領會李董事長的講話，將李董事長的指示化為成都金威的工作思路，在接下來的工作中，更加認真地貫徹廣控文化，把文化的理念和要求融彙到制度建設上並落實到行動上。葉董還要求成都金威結合李董事長的指示精神思考以下五個問題：建一個什麼水平的工廠，塑造一支什麼樣的隊伍，創一個什麼樣的品牌，建一個什麼樣的市場網路，經營一個什麼樣水平的公司。葉董最後表示：李董事長提出希望將金威啤酒打造成為成都當地第一品牌，這個要求要作為成都金威公司未來發展的目標去實踐、去努力，希望成都工程指揮部和成都金威員工再接再厲，不辜負領導期望。

来源：粤港投资控股集团