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　　5月11日下午，交易控股集团召开全面深化改革工作领导小组办公室工作会议，深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，对深入推进国企改革三年行动再加温、再鼓劲、再部署，层层压实改革责任，狠抓改革举措落实，确保如期完成全部改革任务。集团党委委员、纪委书记、深改组副组长李利君，党委委员、董事、深改办主任林济远参加会议并讲话。

　　会议传达学习了省国资系统国企改革三年行动2021年第三次月例会、省属国有企业改革发展座谈会暨省国有企业改革工作协调小组扩大会议，以及博彩平台 《关于严明纪律 加强督查督促 保障国企改革三年行动深入实施的通知》精神，研究部署推进落实博彩平台 下达的集团负责人改革任务书、集团改革三年行动实施方案（2020-2022年）、集团2021年全面深化“双百行动”综合改革亮点清单、集团对标世界一流管理提升专项行动的各项改革任务。

　　会议强调，一要提高政治站位，切实增强落实国企改革三年行动的紧迫感责任感，拧紧集团党委抓落实主体责任、总部各部门抓落实具体责任、深改办抓落实统筹督办责任的责任链条，敢于动真碰硬，确保改革重点任务落地见效。二要狠抓薄弱环节，实时对标对表上级要求，聚焦改革重点难点问题，紧紧围绕省属企业专业化整合、“小升规”、提升科技创新能力、对标一流管理提升、人员任期制和契约化管理、织密建强基层党组织等专项行动工作部署，准确把握关键节点，精准发力，挂图作战，逐项攻坚。三要坚持上下“一盘棋”，压紧压实责任，“一企一策”研究制定对二级企业的改革任务责任目标，自上而下层层立下“军令状”“揭榜挂帅”推动任务精准落地，确保到2021年底完成三年改革任务的70%以上，2022年6月底前全部完成。四要加强统筹协调，认真落实好台账管理、动态跟踪机制，沟通协调、督导通报机制和考核评估、责任追究机制，坚持将改革重点任务落实情况、改革是否符合政策规定纳入年度党风廉政建设考评体系，将改革工作考核评价结果列入二级企业负责人高质量发展经营业绩考核，并对贯彻执行集团改革决策部署不力造成严重后果的责任单位和责任人，按相关规定进行严肃问责。

　　交易控股集团总部各部门、各二级子公司负责人等参加会议，并围绕落实改革目标任务作了交流发言。